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  2023年全省中小学教师招聘笔试工作已结束，根据《关于做好2023年全省中小学教师招聘工作的通知》的《江西省2023年中小学教师招聘公告》文件精神，现将资格审核检查有关事项公告如下：

  报考南昌市机关事务管理局局属幼儿园岗位的2023年全省中小学教师招聘入闱面试人员。(具体名单见江西教育网公告)

  2.地点：南昌市机关事务管理局组织人事科(南昌市红谷滩区卫东街道新府路118号市政府大楼北二楼，可乘地铁一号线号口出)

  1.入闱面试人员须在招聘部门规定的时间和地点，持规 定的相关材料原件和复印件进行现场资格审核检查，审查合格方可参加面试。

  2.入闱面试人员未在规定时间内进行资格审核检查及未在规 定时间内提供有效材料视为放弃面试资格。

  考生须提供符合岗位要求的高校毕业证书和学位证书，其中往届毕业生还需提供对应学历带二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》;2023年高校应届毕业生尚且还没有取得毕业证的，提供带二维码的《教育部学籍在线日前可取得学历学位证书)和学校出具的在读证明。

  (2)已通过2023年教师资格审核检查、符合认定条件的人员，暂未拿到教师资格证书，提供当地教师资格认定机构开具的符合认定教师资格条件证明(即通过了申请认定教师资格的各环节考试测试，在2023年8月31日前可取得教师资格证书)。

  ---在我省各级各类中小学任教、具有教师资格的正式在编教师报考，必须在同一县域(或同一设区市市直学校，下同)内中小学校任教累计不少于5年(即：2018年9月及以前正式成为公办学校在编教师，其中“三支一扶”支教人员和特岗教师的服务期可与其转为正式编制教师后的上班时间累计计算)，且在笔试报名截止日前取得由所在学校及其主管部门出示的同意报考证明。

  其他机关事业单位正式在编人员报考，须在笔试报名截止日前取得由所在单位及其主管部门出示的同意报考证明。

  民办学校聘用的专职教师，须在笔试报名截止日前取得由所在学校出具的同意报考证明。

  省内外其他正式在编人员报考，须在笔试报名截止日前由所在单位及其主管部门出示同意报考证明。

  ---在我省同一县域内公办中小学任教累计服务不满5年或处于试用期的在编教师和服务不满3年(2021、2022年招聘录用)的特岗教师报考，须在笔试报名截止日前，取得由所在学校及其主管部门、属地人社部门出示的解除聘用关系证明，并在面试资格审查前完成解聘和下编手续。

  ---2020年招聘录用，连续任教3年至2023年8月底前服务期满的特岗教师报考，须在笔试报名截止日前，取得所在学校及其主管部门出示的同意报考证明。

  ---我省“定向培养乡村教师计划”的定向师范生和省属高校的公费师范生，须按入学前签订的协议就业。如确要报考，须在笔试报名截止日前与签署协议的单位解除协议。

  笔试报名截止日为考生笔试缴费日，即2023年2月22日。有关证明材料均需单位负责人签字并加盖单位公章，如不能提供，资格审核检查不予通过。

  2021、2022年毕业的高校毕业生，离校时个人档案仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的高校毕业生，视为未落实工作单位，可报考限高校应届毕业生报考的岗位，资格审核检查时报考人员须提供档案部门证明(个人档案留存部门出示，注明档案人身份信息及档案留存起止时间)等可佐证未就业的材料。

  各招聘岗位条件中涉及到的专业问题，参照《江西省中小学教师招聘岗位专业要求参照目录》。涉及到年龄问题， 计算截止时间为 2023年2月14日，如岗位条件要求：年龄 不超过35周岁，1987年2月14日及以后出生(含2月14日);其它年龄段要求，以此类推。

  8.因资格审核检查未通过产生的面试人员空额按笔试成绩从高分到低分依次递补。如遇分数并列的，可同时递补进行资格审核检查。递补人员需提供岗位递补承诺书(样式见附件2)，递补人员通过资格审核检查后参加面试。递补人员资格不符或放弃面试时产生的空额不再继续递补，组织现有入闱人员面试。递补人员资格审核检查时间另行通知。

  资格审核检查贯穿整个招聘工作全过程。凡发现与《江西省2023年中小学教师招聘公告》范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格。

  请入闱面试资格审核检查的考生及时查看南昌市机关事务管理局官网(和南昌市人事考试网(公告信息，并保持考试期间电话联系畅通。

  1.附件1：2023年全省中小学教师招聘南昌市机关事务管理局局属幼儿园教师招聘资格审核检查所需材料

  2023年全省中小学教师招聘南昌市机关事务管理局局属幼儿园教师招聘工作领导小组

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